Tampilkan semua/Sembunyikan semua
Tentang myAL myShare 2025
Apa yang dimaksud dengan Program Pembelian Saham oleh Karyawan myALmyShare?
Program pembelian saham oleh karyawan adalah peningkatan modal yang dicadangkan untuk karyawan perusahaan atau grup perusahaan. Dengan jenis penawaran ini, karyawan yang memenuhi syarat dapat memperoleh saham di perusahaan dengan hak memesan efek terlebih dahulu.
Penawaran myAL myShare 2025 merupakan kesempatan untuk berpartisipasi dalam pengembangan Grup dengan menjadi Pemegang Saham L'Air Liquide S.A. atau memperluas portofolio saham Anda dengan ketentuan istimewa.
Apa itu myAL myShare 2025?
Ini adalah peningkatan modal yang diperuntukkan bagi karyawan Air Liquide Group yang memungkinkan karyawan memperoleh saham L'Air Liquide S.A. dengan ketentuan istimewa.
Mengapa Air Liquide mengusulkan Program Pembelian Saham oleh Karyawan?
Dengan program pembelian saham oleh karyawan, Air Liquide hendak meningkatkan jumlah dan representasi karyawan pemilik modal saham Grup.
Dari mana saham untuk penawaran myAL myShare 2025 berasal?
Saham dibuat dari peningkatan modal yang dicadangkan untuk karyawan. Peningkatan modal terdiri dari pembuatan saham baru untuk meningkatkan modal saham perusahaan. Karyawan yang berpartisipasi dalam penawaran tersebut memperoleh saham Air Liquide dengan harga pembelian saham.
Dengan membeli saham lewat penawaran ini, apakah karyawan menjadi Pemegang Saham Air Liquide?
Ya. Mereka akan menjadi Pemegang Saham yang terdaftar langsung. Artinya, saham mereka didaftarkan atas nama mereka dalam rekening saham atas nama sendiri. Karyawan tidak akan membayar biaya penanganan atau manajemen.
Apakah berpartisipasi dalam Program Pembelian Saham oleh Karyawan memengaruhi kehidupan kerja karyawan?
Tidak, keputusan ini sepenuhnya bebas dan pribadi. Program Pembelian Saham oleh Karyawan merupakan kesempatan yang ditawarkan oleh Grup kepada karyawannya; ini bukan suatu kendala atau kewajiban.
Apa saja manfaat menjadi Pemegang Saham Air Liquide yang terdaftar langsung atas nama sendiri?
Setelah pembelian saham*, karyawan tersebut menjadi Pemegang Saham Air Liquide yang terdaftar langsung atas nama sendiri. Karyawan menikmati keuntungan berikut:
- 1 saham = 1 hak suara
Sebagai Pemegang Saham, karyawan merupakan bagian dari proses pengambilan keputusan Grup dengan memberikan suara pada Rapat Umum Pemegang Saham Tahunan.
Mereka juga akan menerima informasi khusus: email, buletin Pemegang Saham, lembar fakta, Panduan Praktis Pemegang Saham, dll.- bonus loyalitas +10% atas dividen
Pemegang Saham Karyawan akan memenuhi syarat untuk menerima dividen yang dipilih oleh Pemegang Saham selama Rapat Umum Pemegang Saham Tahunan setiap tahun, ditambah bonus loyalitas 10% setelah mereka memiliki saham mereka selama dua tahun.- Atribusi saham gratis secara berkala kepada seluruh Pemegang Saham
Atribusi ini, yang dipilih oleh Pemegang Saham dalam Rapat Umum Pemegang Saham Tahunan, juga mendapatkan bonus loyalitas 10% untuk seluruh saham yang telah Anda miliki selama dua tahun.- 0 biaya penanganan, 0 biaya manajemen
* Saham baru dalam Program Pembelian Saham oleh Karyawan akan diterbitkan pada bulan Desember 2025.
Berapa jumlah total saham yang ditawarkan?
Sebagai bagian dari penawaran myAL myShare 2025, 850.000 saham akan ditawarkan kepada karyawan yang memenuhi syarat. Saham-saham tersebut akan didistribusikan berdasarkan pembelian saham yang dilakukan oleh karyawan yang memenuhi syarat.
Apa yang terjadi apabila terjadi kelebihan permintaan saham?
Jika jumlah saham yang dipesan lebih besar dari 850.000 saham yang tersedia sebagai bagian dari penawaran myAL myShare 2025, jumlah pembelian saham karyawan dapat dikurangi.
Pembelian saham terbanyak akan dikurangi sedemikian rupa sehingga semua pembeli mendapatkan saham, jika memungkinkan. Karyawan akan diberi tahu mengenai pengurangan pembelian saham mereka beberapa hari setelah berakhirnya periode pembelian saham. Informasi ini juga akan tersedia di situs web myalmyshare2025.airliquide.com.
Karyawan yang memenuhi syarat
Karyawan mana yang memenuhi syarat untuk penawaran myAL myShare 2025?
Untuk berpartisipasi dalam penawaran myAL myShare 2025, karyawan harus:
- menjadi karyawan L'Air Liquide S.A. atau salah satu anak perusahaannya yang menjadi anggota dari PTP (Program Tabungan Prancis) atau Program Pembelian Saham Internasional Grup (IGSPP) pada tanggal penutupan periode pembelian saham;
- memiliki setidaknya tiga bulan masa kerja di entitas Grup pada tanggal penutupan periode pembelian saham (lamanya persyaratan kerja dan kontrak yang memenuhi syarat dapat bervariasi tergantung negara). Tiga bulan masa kerja harus jatuh dari 1 Januari 2024 hingga 13 November 2025.
Aturan khusus untuk Rusia dan Belarusia
Sebagai akibat dari sanksi yang dikenakan oleh Uni Eropa, warga negara atau penduduk Rusia atau Belarusia tidak boleh berpartisipasi dalam penawaran ini, kecuali dalam kondisi berikut:
- jika dia adalah warga negara Rusia atau penduduk Rusia, dan dia juga adalah warga negara dari Negara Anggota Uni Eropa, negara anggota Area Ekonomi Eropa atau Swiss, atau dia memiliki izin tinggal sementara atau tetap di salah satu negara tersebut; dan
- jika dia adalah warga negara Belarusia atau penduduk Belarusia, dan dia juga merupakan warga negara dari Negara Anggota Uni Eropa atau dia memiliki izin tinggal sementara atau tetap di salah satu Negara Anggota tersebut
Apakah karyawan yang kontrak kerjanya ditangguhkan dapat membeli saham?
Secara umum, karyawan dengan kontrak yang ditangguhkan (cuti orang tua, cuti panjang, cuti hamil atau sakit, dll.) dapat memperoleh manfaat dari penawaran tersebut. Mereka dapat membeli saham jika memenuhi kriteria kelayakan (lihat pertanyaan ”Karyawan mana yang memenuhi syarat untuk penawaran myAL myShare 2025?”). Perlu diperhatikan bahwa jika kontrak kerja mereka ditangguhkan, seorang karyawan dapat membeli saham hingga seperempat dari batas jaminan sosial Prancis (yaitu 11.775 euro untuk tahun 2025).
Apa yang terjadi jika seorang karyawan meninggalkan Grup?
Karyawan harus dipekerjakan oleh entitas Grup hingga hari terakhir periode pembelian saham (yaitu Kamis, 13 November 2025 pukul 23.59 waktu Paris). Jika terjadi pengunduran diri sebelum akhir periode pembelian saham, maka pembelian saham yang tertunda akan dibatalkan secara otomatis.
Jika karyawan atau mantan karyawan Air Liquide memutuskan untuk tetap memegang sahamnya setelah meninggalkan Grup setelah hari terakhir periode pembelian saham, maka tidak akan dikenakan biaya pemeliharaan rekening.
Bisakah karyawan yang sedang dalam masa pemberitahuan pembelian saham?
Ya, karyawan yang masih dalam masa pemberitahuan dapat melakukan pembelian saham jika pemberitahuan mereka berakhir setelah 13 November 2025.
Apakah pembelian saham ini dapat diberikan kepada pasangan suami istri yang keduanya merupakan karyawan di perusahaan yang masuk dalam cakupan penawaran?
Ya, karena penawaran tersebut ditujukan kepada masing-masing karyawan. Oleh karena itu, dua pasangan dapat membeli saham secara penuh jika mereka menginginkannya, karena setiap pembelian saham diperlakukan secara individual.
Harga pembelian saham
Berapa harga referensinya?
Harga referensi sama dengan harga rata-rata perdagangan pembukaan saham Air Liquide selama 20hari berturut-turut. Ini adalah dasar untuk menghitung harga pembelian saham.
Apa itu diskon?
Diskon adalah pengurangan pada harga referensi (lihat pertanyaan ”Berapa harga referensinya?”) untuk penawaran ini. Diskon maksimum yang diizinkan adalah 20%, tetapi mungkin lebih rendah di negara tertentu karena peraturan setempat.
Bagaimana harga pembelian saham dihitung?
Harga pembelian saham sama dengan harga referensi yang menerapkan diskon yang ditawarkan oleh Air Liquide.
Kapan harga pembelian saham akan diketahui?
Harga pembelian saham akan ditetapkan pada tanggal 29 Oktober 2025. Ini akan dikomunikasikan kepada karyawan melalui email, melalui berbagai alat komunikasi, termasuk situs web myalmyshare2025.airliquide.com.
Apakah harga pembelian saham akan berubah jika harga saham L'Air Liquide S.A. berfluktuasi selama periode pembelian saham?
Tidak. Harga pembelian saham, dalam euro atau mata uang lokal, akan tetap sama seperti yang ditetapkan pada tanggal 29 Oktober 2025, terlepas dari perubahan apa pun pada harga saham L'Air Liquide S.A. dan fluktuasi kurs nilai tukar.
Apakah harga pembelian saham akan dalam euro atau mata uang lokal?
Harga pembelian saham akan dikomunikasikan dalam euro maupun mata uang lokal.
Kurs nilai tukar apa yang akan diterapkan untuk negara-negara di luar zona Eropa?
Kurs nilai tukar yang digunakan untuk menentukan harga pembelian saham dalam mata uang lokal adalah nilai tukar yang dipublikasikan oleh Bank Sentral Eropa pada hari terakhir periode yang digunakan untuk menghitung harga referensi.
Dapatkah kurs nilai tukar berubah selama periode pembelian saham karyawan?
Tidak. Harga pembelian saham dalam mata uang lokal karyawan akan tetap sama hingga harga pembelian saham dibayarkan, terlepas dari fluktuasi mata uang lokal terhadap euro. Risiko nilai tukar akan ditanggung selama periode pembelian saham oleh anak perusahaan Air Liquide.
Dapatkah kurs nilai tukar berfluktuasi selama periode penguncian?
Ya. Kurs nilai tukar dapat berubah selama periode penguncian lima tahun (atau tiga tahun untuk AS) dan risiko nilai tukar tidak ditanggung selama periode investasi.
Karena saham L'Air Liquide S.A. terdaftar dalam euro di Bursa Saham Paris, nilai investasi akan bervariasi sesuai dengan fluktuasi nilai tukar antara euro dan mata uang lokal. Oleh karena itu, jika euro terapresiasi terhadap mata uang lokal, nilai denominasi investasi dalam mata uang lokal akan mengalami peningkatan. Sebaliknya, jika euro terdepresiasi terhadap mata uang lokal, nilai saham dalam mata uang lokal akan mengalami penurunan.
Potensi keuntungan & dividen
Apa yang bisa diharapkan oleh Pemegang Saham karyawan?
- Dividen:
Sebagai Pemegang Saham, mereka berhak atas pembayaran dividen per saham yang dipegang setiap tahun, tergantung pada hasil Grup dan keputusan Rapat Umum Pemegang Saham Tahunan.- Potensi keuntungan modal:
Pemegang Saham karyawan baru akan tahu apakah mereka telah memperoleh keuntungan atau kerugian modal setelah mereka menjual saham mereka. Karena itu, terdapat risiko kerugian modal. Meskipun demikian, diskon yang diberikan akan mengurangi harga akuisisi saham jika dibandingkan dengan harga pasar sehingga memiliki efek penguat ketika terjadi kenaikan harga saham dan efek cushion pada saat harga saham turun saat saham dijual.
Apa itu keuntungan/kerugian modal?
Keuntungan atau kerugian modal merupakan selisih antara harga jual saham dan harga perolehannya.
Apabila harga jual lebih tinggi dari harga perolehan (harga pembelian saham myAL myShare 2025), maka terdapat keuntungan modal. Sebaliknya, bila harga jual lebih rendah dari harga perolehan (harga pembelian saham myAL myShare 2025), maka tercatat kerugian modal. Ketentuan pajak yang berlaku terhadap keuntungan/kerugian ini bergantung pada negara tempat tinggal wajib pajak. Informasi lebih lanjut dapat ditemukan dalam lembar fakta pajak yang disertakan dalam peraturan tambahan lokal negara Anda.
Apa itu dividen?
Dividen merupakan bagian dari pendapatan bersih Grup yang dibagikan kepada Pemegang Saham berdasarkan keputusan oleh Rapat Umum Pemegang Saham Tahunan.
Bagaimana karyawan menerima dividen?
Menurut negara tempat tinggal Pemegang Saham karyawan, dividen dibayarkan langsung melalui transfer bank ke rekening bank mereka atau, di anak perusahaan tertentu, melalui anak perusahaan yang mempekerjakan mereka.
Kapan dividen dibayarkan?
Dividen biasanya dibayarkan setiap tahun setelah Rapat Umum Pemegang Saham Tahunan, tergantung pada persetujuan Rapat Umum Pemegang Saham atas pembayaran dividen. Tanggal pembayaran dividen, serta usulan dividen per saham, diumumkan pada awal tahun kalender, biasanya bersamaan dengan publikasi hasil dan dalam dokumen yang berkaitan dengan Rapat Umum Pemegang Saham.
Kapan dividen pertama akan dibayarkan?
Sama seperti Pemegang Saham lainnya, karyawan akan menerima jumlah yang ditetapkan oleh Rapat Umum Pemegang Saham Tahunan. Dividen ini, setelah dipilih, akan dibayarkan pada hari-hari setelah Rapat. Dengan demikian, jika karyawan membeli saham yang ditawarkan myAL myShare 2025, pembayaran pertama akan dilakukan pada tahun 2026, dengan syarat dividen ini disetujui oleh Rapat Umum Pemegang Saham tahun 2026.
Apakah dividen terkunci?
Tidak, dividen dibayarkan ke setiap rekening bank karyawan atau, untuk anak perusahaan tertentu, melalui anak perusahaan yang mempekerjakan mereka.
Apakah karyawan harus membayar pajak atas dividen?
Dividen yang dibayarkan oleh L'Air Liquide S.A. akan dikenakan pajak pemotongan pajak Prancis sebesar 12,8%, atau 75% jika dibayarkan ke rekening bank yang dibuka di Negara Bagian atau Wilayah Non-Kooperatif (NCST).
Tergantung pada peraturan setempat, karyawan mungkin juga wajib membayar pajak atas dividen yang dikumpulkan. Informasi lebih lanjut mengenai subjek ini dapat ditemukan dalam lembar fakta pajak yang disertakan dalam peraturan tambahan setempat negara Anda.
Bisakah dividen ditingkatkan?
Ya, sebagai Pemegang Saham terdaftar langsung, karyawan yang membeli saham myAL myShare 2025 yang ditawarkan berhak atas bonus loyalitas, yang memberikan mereka hak atas +10% atas dividen yang diterima dan atribusi saham gratis kepada semua Pemegang Saham setelah mereka memiliki saham dalam bentuk terdaftar selama dua tahun kalender penuh. Dividen loyalitas pertama pada saham yang melakukan pembelian saham sebagai bagian dari penawaran myAL myShare 2025 diharapkan akan dibayarkan pada tahun 2028, tergantung pada persetujuan pembayaran dividen oleh Rapat Umum Pemegang Saham tahun 2028.
Ketentuan pembelian saham
Kapan membeli saham?
Periode pembelian saham akan berlangsung dari pukul 09.00 (waktu Paris) pada tanggal 3 November hingga pukul 23.59 (waktu Paris) pada tanggal 13 November 2025.
Pembelian saham hanya dapat diproses melalui situs web, yang dapat diakses 24/7 (pengecualian lokal berlaku). Karyawan harus memvalidasi pembelian saham mereka secara online sebelum akhir periode pembelian saham.
Formulir pembelian saham resmi harus diisi dan dikirim ke koresponden lokal sebelum akhir periode pembelian saham.
Berapa banyak karyawan yang memenuhi syarat dapat berinvestasi?
Karyawan dapat membeli saham dengan minimum satu saham.
Pembelian saham myAL myShare 2025 dibatasi hingga 25% dari upah tahunan kotor karyawan, kecuali sebagaimana dijelaskan dalam IGSPP atau adendum apa pun yang berlaku di negara mereka, atau dalam peraturan tambahan setempat.
Jika pembayaran dilakukan secara mencicil (dengan catatan opsi ini diizinkan di negara tersebut), setiap pemotongan gaji dibatasi hingga 10% dari gaji bersih bulanan karyawan. Jika diperkirakan terjadi perubahan tingkat upah selama tahun berjalan, ini harus diperhitungkan. Merupakan tanggung jawab setiap karyawan untuk memastikan bahwa mereka mematuhi batas 25% dari upah tahunan kotor mereka. Jika gagal memenuhi batas ini, karyawan berisiko dikenai sanksi pajak.
Apa yang dimaksud dengan “gaji tahunan kotor”?
Di Prancis, gaji tahunan kotor setara dengan upah sebelum kontribusi jaminan sosial karyawan, biaya profesional, dan sebelum pajak penghasilan. Ini termasuk upah tetap dan variabel beserta seluruh bonus yang diterima atau jatuh tempo selama tahun tersebut dan dibayarkan oleh perusahaan pada tahun 2025.
Pengecualian khusus (seperti tunjangan bersalin atau sakit) dan metode perhitungan terkait harus didiskusikan dengan koresponden hukum setempat.
Apa yang harus dilakukan jika karyawan mengalami kesulitan pada proses pembelian saham online?
Koresponden SDM setempat siap membantu karyawan dengan pembelian saham online mereka.
Apakah beberapa pembelian saham untuk karyawan yang sama dimungkinkan?
Hanya satu pembelian saham yang diterima per orang. Jika ada beberapa pembelian saham yang dibuat, hanya pembelian saham terakhir yang akan diperhitungkan.
Apa yang harus dilakukan jika karyawan kehilangan kode aksesnya?
Mereka dapat mengeklik ”Beli Saham Melalui myAL myShare 2025” di myalmyshare2025.airliquide.com situs web untuk membuka situs web membeli saham.
Jika seorang karyawan kehilangan kata sandinya, mereka harus mengeklik ”Lupa kata sandi” dan ikuti petunjuk di layar.
Jika seorang karyawan kehilangan kode aksesnya, mereka harus mengeklik ”Saya seorang karyawan dan belum menerima kode akses saya” dan ikuti petunjuk di layar.
Jika mereka masih tidak dapat terhubung atau tidak memiliki alamat email terdaftar, mereka dapat menghubungi Uptevia di +33 1 49 37 83 12 (antara pukul 09.00 hingga 18.00 waktu Paris) atau melalui email di alamat berikut: employee@support.uptevia.com (tidak untuk informasi program umum). Saluran telepon dan alamat email ini hanya valid selama periode pembelian saham.
Karyawan juga dapat menghubungi koresponden HR setempat.
Apakah mungkin untuk membatalkan pembelian saham?
Pembelian saham dapat dibatalkan hingga hari terakhir pembelian saham (23.59 waktu Paris pada 13 November 2025) dengan mengeklik ”Batalkan pembelian saham saya” di situs web pembelian saham.
Apa saja syarat pembayarannya?
Sesuai dengan peraturan setempat, karyawan dapat memilih antara dua metode pembayaran:
- Pembayaran penuh di muka, menggunakan metode pembayaran yang ditentukan oleh entitas lokal.
- Pembayaran melalui pemotongan gaji, biasanya dalam 12 pembayaran bulanan, sesuai dengan peraturan setempat, mulai dari bulan setelah pemasukan saham ke dalam rekening Anda. Mungkin ada batasan jumlah yang diperbolehkan menggunakan metode pembayaran ini. Untuk informasi lebih lanjut, silakan merujuk ke dokumen terkait untuk negara yang dimaksud yang dapat ditemukan di bagian ”Unduh dokumen”.
Catatan: pembayaran tidak dapat dibagi antara pembayaran di muka dan pembayaran bulanan.
Mata uang apa yang digunakan untuk membeli saham?
- Untuk negara-negara di zona Eropa: karyawan yang membeli saham dalam euro.
- Untuk negara-negara di luar zona Eropa: karyawan membeli saham dalam mata uang lokal mereka berdasarkan kurs nilai tukar yang ditetapkan pada tanggal 28 Oktober 2025. Namun, karena saham Air Liquide terdaftar di Bursa Saham Paris, investasi mereka akan menggunakan mata uang euro. Selama jangka waktu investasi, kurs nilai tukar dengan demikian dapat berdampak positif atau negatif terhadap investasi mereka. Oleh karena itu, jika euro terapresiasi terhadap mata uang lokal, nilai denominasi investasi dalam mata uang lokal akan mengalami peningkatan. Sebaliknya, jika euro terdepresiasi terhadap mata uang lokal, nilai saham dalam mata uang lokal akan mengalami penurunan. Oleh karena itu, karyawan menanggung risiko kurs nilai tukar hingga saham mereka dijual.
Periode penguncian dan pelepasan lebih awal
Di mana saham karyawan akan disimpan?
Saham yang dibeli akan secara otomatis dicatat atas nama karyawan dalam rekening saham atas nama.
Berapa lama investasi terkunci?
Saham yang dibeli akan dikunci selama lima tahun (atau tiga tahun untuk AS) sejak tanggal Program Pembelian Saham oleh Karyawan dilaksanakan, kecuali dalam hal pelepasan lebih awal.
Klausul pelepasan lebih awal yang berlaku di suatu negara tercantum dalam peraturan tambahan setempat negara tersebut.
Mengapa ada periode penguncian?
Periode penguncian ditetapkan oleh hukum Prancis sebagai imbalan atas diskon yang diberikan kepada karyawan.
Dalam kondisi apa pelepasan lebih awal dapat terjadi?
Saham yang dibeli akan dikunci selama lima tahun (atau tiga tahun untuk AS), kecuali jika terjadi pelepasan lebih awal. Pelepasan lebih awal adalah hak, bukan kewajiban. Permintaan tersebut hanya dapat diajukan jika peristiwa pemicunya terjadi setelah periode pembelian saham.
Permintaan karyawan harus diajukan dalam waktu enam bulan sejak terjadinya peristiwa pemicu. Setelah enam bulan, permintaan tidak akan ditanggapi. Namun, jika terjadi pemutusan kontrak kerja, kematian, disabilitas, memiliki cicilan utang bulanan yang melebihi pendapatan bulanannya, atau terjadi kekerasan dalam rumah tangga, permintaan dapat diajukan kapan pun setelah peningkatan modal.
Jika terjadi pelepasan lebih awal, karyawan dapat memilih untuk menjual sebagian atau seluruh sahamnya. Mereka akan menerima harga yang sesuai dengan penjualan. Namun, mereka tidak dapat mentransfer saham mereka ke rekening lain yang dibuka atas nama mereka.Klausul pelepasan lebih awal yang berlaku di negara tersebut tercantum dalam peraturan tambahan setempat yang tersedia di bagian ”Unduh dokumen”.
Apa yang terjadi jika karyawan berpindah entitas selama periode penguncian lima tahun (atau tiga tahun untuk AS)?
Karyawan masih tetap merupakan karyawan perusahaan Grup, baik masuk dalam lingkup kelayakan maupun tidak. Ini bukan klausul pelepasan lebih awal.
Apa yang harus dilakukan jika seorang karyawan ingin membuka asetnya?
Karyawan harus menghubungi koresponden SDM setempat.
Apakah mungkin untuk melepaskan sebagian aset saja?
Ya. Dimungkinkan untuk meminta pelepasan seluruh atau sebagian saham yang telah dipesan dan dikunci.
Perlu dicatat bahwa dalam kasus pelepasan sebagian, karyawan tidak akan dapat meminta pelepasan awal kedua berdasarkan klausul pelepasan lebih awal yang sama. Memang, hal itu hanya dapat dilakukan satu kali saja. Sisanya tetap diblokir hingga jatuh tempo, kecuali jika terpengaruh oleh kasus pelepasan lebih awal lainnya.
Apa yang terjadi di akhir periode penguncian?
Aset menjadi tersedia: karyawan memiliki kemungkinan untuk menyimpan atau menjualnya.
Manajemen aset
Bagaimana karyawan mendapatkan pemberitahuan tentang ketersediaan sahamnya?
Pembeli saham dapat mengunduh tanda terima pengakuan dari rekeningnya.
Bagaimana cara mengikuti harga saham Air Liquide yang tercatat di bursa saham Paris?
Harga saham tersedia di situs web www.airliquide.com.
Setelah membeli saham, siapa yang akan menjawab pertanyaan karyawan?
Koresponden lokal atau orang yang bertanggung jawab atas kepemilikan saham oleh karyawan secara lokal akan bertanggung jawab untuk memberikan informasi selama periode kepemilikan saham.
Apakah penjualan saham langsung terwujud saat karyawan memintanya?
Dalam hal pelepasan lebih awal, permintaan diproses segera setelah penerimaan dokumen yang diperlukan diikuti dengan penjualan saham. Beberapa penundaan luar biasa mungkin terjadi akibat beban kerja yang tidak terduga.
Apakah karyawan harus membayar biaya untuk menjual sahamnya?
Untuk transaksi ini, biaya mewakili 0,1% tidak termasuk pajak dari jumlah transaksi kotor, tanpa penjualan minimum.
Dapatkah karyawan di negara non-zona Eropa meminta agar jumlah hasil penjualan saham mereka dibayarkan ke rekening dalam euro (dengan ketentuan bahwa mereka memilikinya)?
Jumlah hasil penjualan saham akan dibayarkan ke rekening bank yang tercantum dalam rekening Pemegang Saham atau melalui anak perusahaan. Semua transfer bank yang dikeluarkan oleh Air Liquide diterbitkan dalam euro.
Catatan: jika rekening bank tidak menerima euro dan tidak ada bank perantara yang melakukan konversi, transfer tidak akan mungkin dilakukan. Oleh karena itu, karyawan perlu membuka rekening di bank yang menerima mata uang asing. Air Liquide tidak mengenakan biaya transfer atau biaya kurs nilai tukar pada transaksi ini, tetapi bank perantara tertentu atau bank Pemegang Saham sendiri dapat mengenakan biaya tersebut.
Apakah mungkin bagi seorang karyawan yang mempunyai dua rekening bank di dua negara berbeda untuk memilih rekening mana yang akan menerima pembayaran hasil penjualan atau apakah pembayaran tersebut harus dilakukan ke rekening bank di negara tempat mereka menjadi penduduk wajib pajak?
Kecuali dalam kasus di mana dana perlu disalurkan melalui anak perusahaan, jumlah penjualan akan dibayarkan ke rekening bank yang tercantum dalam rekening Pemegang Saham, kecuali Pemegang Saham memberikan kode IBAN baru dengan rincian bank atas nama mereka. Pemegang Saham dalam hal tertentu dapat menggunakan rekening bank yang berdomisili di negara selain negara tempat mereka dikenakan pajak, kecuali jika dilarang oleh peraturan setempat.
